推行廉政家访，共筑廉洁家风——市人才集团积极探索全面从严治党新途径

　　市人才集团自成立以来，以明规矩、严纪律、强约束为重点，从实处着力，不断营造风清气正的氛围。集团纪委积极引导党员干部职工用好八小时以外时间，以支部为载体，以关键岗位党员干部职工为重点，扎实开展廉政家访活动，推动干部监督向“八小时之外”延伸，充分发挥家庭助廉在推动党风廉政建设中的独特作用。

　　2020年元旦春节前夕，市人才集团党委委员、副总经理戴鸿赴关键岗位党员干部职工家中开展廉政家访。

　　在家访活动中，通过与干部职工本人、家属、子女聊天拉家常的方式，摸清干部职工思想动态、家庭情况和实际困难，了解干部职工八小时外的生活状况、家情家风，提醒干部职工家属关注其八小时外的生活圈和社交圈，当好“廉内助”，并送上《“争当廉内助 涵养好家风”家庭助廉倡议书》，引导干部职工家属做好教育监督工作。

　　下阶段，市人才集团纪委还将在集团党员干部职工中分层开展廉政家访活动，通过传廉音、话廉情、送廉品、写廉书、立家风、作承诺等形式，将党员干部职工的监督范围从工作圈延伸至生活圈、社交圈，引导家属当好“廉内助”，发挥家庭监督作用，将廉洁教育融入家庭日常生活，使党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，廉洁从政，廉洁齐家。